बेकारी मध्ये प्रश्न, बेरोजगारी, सादर करणे आवश्यक आहे आत प्रश्न विचारू बेकारी पाठविले करणे आवश्यक आहे केवळ एक स्वयंचलित मार्ग माध्यमातून, वेबसाइट. सुरू करण्यासाठी, पद्धती, आपण असणे आवश्यक ताब्यात बाबतीत आपण कुठे जाऊ नका ताब्यात, आपण जाऊ शकता बोर्ड आणि मार्गदर्शन करणे, पद्धती विनंतीपद्धती लागू करण्यासाठी अनुदान बेकारी ऐवजी सोपे आहे, मी दर्शविण्यासाठी आपण स्पष्टता परिस्थिती: अर्ज करण्यासाठी आणि प्राप्त बेकारी मध्ये, तथापि, करणे आवश्यक ताब्यात पुढील आवश्यकता, व्यतिरिक्त नुकसान काम आहे. कर्मचारी आवश्यक आहे, खरं तर रोजगार समावेश, अधूनमधून, हंगामी, किंवा अधूनमधून. आपण असणे आवश्यक आहे, लगेच उपलब्ध सुरू करण्यासाठी इतर काम, वितरण करून कम्युनिस्ट पार्टी ऑफ इंडिया आवश्यक कागदपत्रे, आणि, वरील सर्व सक्रिय करणे. बेरोजगार येथे नोकरी केंद्र, सुसज्ज खालील कागदपत्रे: संबंधित रक्कम हिशोब बेकारी फायदे आपल्याला आवश्यक विभागणी एकूण वेतन आणि वेतन करपात्र सामाजिक सुरक्षा कारणांसाठी गेल्या चार वर्षांत आठवडे संख्या योगदान, आणि गुणाकार, भागाकार त्यामुळे प्राप्त करून संख्या. बेकारी फायदे मध्ये समान आहे मासिक वेतन परिणामी अशा व्यवहार तर त्याच, युरो. तर पगार मर्यादा ओलांडली ही बेरीज, तथापि, रक्कम, बेकारी लाभ अशा रक्कम, जे जोडले आहे एक समान रक्कम वीस-पाच वेगवेगळे दरम्यान मासिक पगार आणि वर उल्लेख केलेल्या रक्कम. भरणा आहे एक मासिक आधारावर आणि समावेशक आहे, धनादेश, कुटुंब मध्यवर्ती भाग, आवश्यक असल्यास, आणि देय आहे. कालावधी बेकारी फायदे मध्ये अवलंबून असते योगदान इतिहास कार्यकर्ता, करू शकत नाही कोणत्याही परिस्थितीत जास्त दोन वर्षे आहे. विशेषतः, जास्तीत जास्त लांबी समान आहे अर्धा आठवडे करून झाकून योगदान चार वर्षे अगोदर दिवस नुकसान रोजगार. अधिक माहितीसाठी, वाचकांना पहा शकता, मार्गदर्शक विशेषतः समर्पित गणना, इतर कुठल्याही प्रकारची जसे, योगदान, बेकारी समाप्त होते तेव्हा एक कार्यकर्ता आहे ह्याला दिवस भत्ता जे तो हक्क आहे, एक नवीन नोकरी सुरू आहे, यापुढे दिसते यादी बेकारी किंवा मालक होऊ पेन्शन.
